弁護士費用
企業からのご依頼
当事務所と顧問契約を締結されていない場合
法律相談料 初回相談は無料(企業又は士業のご相談のみ)です。
お気軽にご相談下さい。
依頼される場合:当事務所の報酬規程に基づいた適正な弁護士報酬となります。
※企業:法人をいい、個人事業主は含まれません。
個人事業主の方については、訴訟等の裁判手続きに係属している場合、相手に弁護士が代理人としてついているケースのみ対象とさせていただきます。
ご依頼内容 | 弁護士費用(税込み) |
---|---|
雇用契約書等のチェックや作成 | 11万円〜 |
就業規則の作成 | 1規程 22万円〜 |
従業員との交渉 | 着手金:11万〜 報酬金:経済的利益の11%~17.6% |
労働審判 | 着手金:22万〜 報酬金:経済的利益の11%~17.6% |
労働裁判 | 着手金:33万〜 報酬金:経済的利益の11%~17.6% |
労働組合対応:労働組合対応は顧問契約を前提とさせていただきます(タイムチャージ報酬)。
正確な費用については、事件の複雑性や経済的利益の額に応じてお見積もりを出しますので、面談時にご相談ください。
当事務所と顧問契約を締結されている場合(若しくはこれから締結される場合)
当事務所の顧問先は、以下のような特典を受けることが可能です。
法律相談:何回でも無料(従業員様も無料)
契約書等のチェック、作成:無料(顧問料に応じた稼働時間の枠があります。)
就業規則の作成:手数料から27.5~82.5%減額(税込)
労働審判:当事務所報酬規程から割引をした金額 (顧問料に応じ、着手金から27.5~82.5%減額(税込)) で依頼可
訴 訟:当事務所報酬規程から割引をした金額 (顧問料に応じ、着手金から27.5~82.5%減額(税込))で依頼可
労働組合対応:弁護士が代理人として出席、交渉可(タイムチャージ報酬)
ご依頼内容 | 一般の企業 | 顧問先企業 |
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法律相談 | 初回30分無料 | 何回でも無料(従業員様も無料) |
契約書等のチェックや作成 | 11万円〜 | 無料(顧問契約に応じた時間枠有) |
就業規則の作成 | 1規程 22万円〜 | 27.5~82.5%減額 |
従業員との交渉 | 着手金 11万〜 報酬金 経済的利益の11%~17.6% |
着手金から27.5~82.5%減額 |
労働審判 | 着手金 22万〜 報酬金 経済的利益の11%~17.6% |
着手金から27.5~82.5%減額 |
労働裁判 | 着手金 33万〜 報酬金 経済的利益の11~17.6% |
着手金から27.5~82.5%減額 |
労働組合対応 | 相談のみ | 代理人として出席・交渉可 (タイムチャージ報酬) |
顧問契約(デイライト・プラス)の詳細については、こちらをご覧ください。
ご相談の流れはこちら
従業員様からのご相談
ご相談料
対面でのご相談は無料(初回相談)
オンライン、電話でのご相談は有料 30分 5500円(税込)
LINE、Zoom、Meet、Teams、FaceTime等の各種オンラインに対応
ご相談の対象:従業員様からのご相談については以下の内容のみが対象となります。
- 解雇問題:不当に解雇された、退職を強要されているなど
- 残業代の問題:残業代を支払ってもらっていないなど
- 労災問題:業務中にケガをしたなど※
※業務災害に関するご相談に限ります(通勤災害・ハラスメント・長時間労働等を原因とする労災事件は受け付けておりません)。
※人身障害事故が対象となります。捻挫又は打撲のみのご相談には対応しておりません。 (軽症の場合、労災サポートのお役に立てる可能性が低いためです。)
ご依頼の場合
ご依頼内容 | 弁護士費用(税込み) | |
---|---|---|
解雇問題又は残業代請求 | 示談交渉 | 着手金:11万〜 報酬金:経済的利益の11%~17.6% |
労働審判 | 着手金:22万〜 報酬金:経済的利益の11%~17.6% |
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労働裁判 | 着手金:33万〜 報酬金:経済的利益の11%~17.6% |
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労災問題 | 示談交渉 | 着手金:0円 ※注1 報酬金:22万円+経済的利益の11% |
後遺障害申請サポート | 着手金:0円 報酬金:1〜7級の場合 年金3年分の11%+特別支給金の6.6% 8〜14級の場合 受給額の16.5% ※注2 |
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遺族年金・一時金請求サポート | 着手金:0円 報酬金:年金3年分の11%+特別支給金の6.6% |
※注1:事案の内容によっては、着手金のお支払いをお願いすることがあります。
※注2:最低報酬金は10万円です。